Description du poste :
L'entreprise Nouloutou, n° 1 des loueurs de voitures indépendants à La Réunion, renforce ses équipes dans le cadre de son développement.
Rattaché(e) directement à la Directrice, vous assurez la gestion des ressources humaines de l'entreprise et accompagnez les équipes dans leur développement.
Vos principales missions seront :
- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, absences, congés, dossiers du personnel, fins de contrat) ;
- Préparer et contrôler les éléments variables de paie et assurer le suivi des rémunérations ;
- Piloter les recrutements, de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
- Accompagner et conseiller les responsables d'agence dans la gestion quotidienne de leurs équipes ;
- Déployer la politique de formation et de développement des compétences en relation avec l'OPCO ;
- Mettre en ?uvre la gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP) ;
- Organiser et assurer le suivi des entretiens professionnels et des évaluations ;
- Veiller au respect du droit du travail et des obligations légales et réglementaires ;
- Gérer les procédures disciplinaires et accompagner les situations individuelles ;
- Assurer le suivi de la santé et de la sécurité au travail (DUERP, prévention des risques professionnels) ;
- Élaborer des tableaux de bord et des indicateurs RH et assurer le reporting auprès de la direction ;
- Participer à l'amélioration des procédures internes et à la stratégie RH de l'entreprise.
Profil recherché :
- Formation en ressources humaines, droit social ou équivalent ;
- Expérience souhaitée sur un poste généraliste en ressources humaines ;
- Bonne maîtrise du droit du travail et de la gestion administrative du personnel ;
- Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office ;
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ;
- Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la confidentialité ;
- Capacité à accompagner les managers et à être force de proposition ;
- Esprit d'équipe, réactivité et adaptabilité.
Conditions du poste :
- Contrat : CDI
Poste à pourvoir immédiatement sur Saint Gilles les Bains.
Merci de transmettre votre candidature à rh@nouloutou.com et administratif@nouloutou.com en objet RRH2026.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Législation sociale - Exigé
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Exigé
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences - Exigé
- Solide connaissance du droit du travail - Exigé
- Expérience en recrutement et gestion RH - Exigé
- Capacité à travailler de manière autonome - Exigé
- Excellentes compétences en communication - Exigé
Rémunération Mensuel de 3159.0 Euros - selon profil et expériences selon profil et expériences