Description du poste :
ALP'EMPLOI recrute pour son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la métallurgie.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes logistiques, nous recherchons un(e) Pontier au Sol (H/F).
Lieu : Saint-Fons (69)
Contrat : Mission d'intérim de 4 mois renouvelable à pourvoir dès que possible
Horaires : Équipe 2x8
Rémunération : Selon profil et expérience + prime d'équipe + panier repas
Au sein d'un parc de stockage ou d'un site industriel, vous intervenez sur la manutention de produits lourds et assurez les missions suivantes :
Charger et décharger les camions à l'aide d'un pont roulant.
Réceptionner les marchandises et effectuer les contrôles quantitatifs et qualitatifs.
Ranger les produits dans les zones de stockage dédiées.
Préparer les commandes selon les bons de préparation.
Vérifier la conformité des produits avant leur expédition.
Respecter les consignes de sécurité liées aux opérations de manutention.
Participer au maintien de la propreté et du rangement de votre poste de travail.
Votre profil
Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire en industrie, logistique ou négoce de matériaux.
Vous êtes titulaire du CACES R484 - Pont Roulant en cours de validité.
Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la manutention de charges lourdes.
Vous êtes rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et appréciez le travail en équipe.
Votre sens de l'organisation et des responsabilités est reconnu.
Horaires : 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Souhaité
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Souhaité
- Réaliser la maintenance de premier niveau - Souhaité
- Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol - Souhaité
- Sécuriser un équipement, un périmètre - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 13.0 Euros