Description du poste :
Sous la responsabilité de la direction :
- Accompagnement favorisant l'accès et le maintien de soins réguliers et coordonnés ;
- Suivis psychologiques cliniques ;
- Réalisation des bilans, synthèses et évaluations ;
- Force de proposition pour toute évolution du dispositif en fonction des besoins des personnes accompagnées ;
- Mobilisation des partenaires opérationnels ;
- Passage de relais.
Aptitudes recherchées :
- Communication orale et écrite
- Autonomie et adaptabilité dans le travail ;
- Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Connaissance du secteur du handicap ;
- Permis de conduire indispensable.
Horaires : Temps partiel - 16H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Exigé
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Exigé
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Exigé
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération FEHAP
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée