Description du poste :
Nous recherchons un(e) premier(e) femme/valet de chambres dévoué(e) et professionnel(le) pour rejoindre notre établissement. En tant que premier(e) femme/valet de chambres, vous serez en charge d'assurer la propreté, l'entretien et la présentation des chambres . Vous assurer l'organisation du travail dans les étages les samedi et dimanche, ainsi que pendant les congés de la gouvernante.
Jours de repos en semaine
Responsabilités - Effectuer le nettoyage et la remise en état des chambres, - Vérifier la conformité des chambres avant leur mise à disposition des clients - Les samedi et dimanche, et pendant les congés de la Gouvernante, vous êtes responsable de prendre les consignes à la réception, et partager le travail à effectuer par l'équipe des étages.
Profil recherché vous avez une expérience confirmée en tant que Valet/Femme de chambre en hôtellerie. Vous parler francais et êtes à l'aise dans la communication oral. Vous savez imposer vos décisions à une équipe. Vous êtes organisé et rigoureux dans votre travail.
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Exigé
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Exigé
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Exigé
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Exigé
- Ranger du matériel - Souhaité
- Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables - Souhaité
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable - Exigé
- S'exprimer avec politesse et courtoisie - Exigé
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Mensuel de 2120.0 Euros à 2140.0 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Nous recherchons un(e) premier(e) femme/valet de chambres dévoué(e) et professionnel(le) pour rejoindre notre établissement. En tant que premier(e) femme/valet de chambres, vous serez en charge d'assurer la propreté, l'entretien et la présentation des chambres . Vous assurer l'organisation du travail dans les étages les samedi et dimanche, ainsi que pendant les congés de la gouvernante.
Jours de repos en semaine
Responsabilités - Effectuer le nettoyage et la remise en état des chambres, - Vérifier la conformité des chambres avant leur mise à disposition des clients - Les samedi et dimanche, et pendant les congés de la Gouvernante, vous êtes responsable de prendre les consignes à la réception, et partager le travail à effectuer par l'équipe des étages.
Profil recherché vous avez une expérience confirmée en tant que Valet/Femme de chambre en hôtellerie. Vous parler francais et êtes à l'aise dans la communication oral. Vous savez imposer vos décisions à une équipe. Vous êtes organisé et rigoureux dans votre travail.
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Exigé
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Exigé
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Exigé
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Exigé
- Ranger du matériel - Souhaité
- Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables - Souhaité
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable - Exigé
- S'exprimer avec politesse et courtoisie - Exigé
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Mensuel de 2120.0 Euros à 2140.0 Euros sur 12 mois