Description du poste :

Je cherche un(e) directeur(trice) pour un EHPAD de 53 lits pour me succéder à ce poste que j'occupe depuis 4 ans.
Il s'agit d'un établissement privé associatif à but non lucratif. L'association gère uniquement cet établissement familial situé en zone semi-rurale.
Du fait de la petite taille de l'établissement le poste est très varié et polyvalent.
Le(a) directeur(trice) est très autonome. Il(elle) assure la gestion financière en lien avec un cabinet comptable externe, la gestion administrative, qualité et RH est partagée avec l'assistante de direction, la gestion logistique avec le responsable technique. Le(a) directeur(trice) est force de proposition ; il(elle) met en place des actions en lien avec le projet associatif et d'établissement, il coordonne les actions, les évalue et les corrige.
Il(elle) est le garant d'un accompagnement de qualité pour les personnes accueillies et est secondé par une équipe très efficace et bienveillante.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 5500.0 Euros - selon diplôme et expérience selon diplôme et expérience