Description du poste :
Vous préparez en contrat en apprentissage en alternant entreprise et organisme de formation.
Vos missions:
-Assurer la mise en rayon et valoriser les produits
-Installer, étiqueter et contrôler les DLC
-Surveiller l'état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement
-Accompagner et conseiller les clients
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
- Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Pourcentage du SMIC selon âge
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée
Description du poste :
Vous préparez en contrat en apprentissage en alternant entreprise et organisme de formation.
Vos missions:
-Assurer la mise en rayon et valoriser les produits
-Installer, étiqueter et contrôler les DLC
-Surveiller l'état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement
-Accompagner et conseiller les clients
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
- Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Pourcentage du SMIC selon âge
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée