Description du poste :
Dans un contexte de développement et de structuration multi sociétés, le/la Juriste Corporate accompagne la Direction Générale dans la sécurisation juridique des opérations, la structuration des sociétés et la maîtrise des risques contractuels. Il/elle intervient en support stratégique sur les sujets de gouvernance, de droit des affaires et d'organisation juridique du groupe.
1) Structuration juridique & gouvernance
- Participer à l'organisation juridique et à l'évolution des structures du groupe (créations, modifications statutaires, opérations sur capital, conventions intra-groupe)
- Sécuriser les décisions des organes de direction (préparation d'assemblées, rédaction de procès-verbaux, suivi des formalités)
- Contribuer à la mise en place de cadres de gouvernance (comités, délégations de pouvoirs, chartes internes)
2) Sécurisation contractuelle & opérations
- Superviser la rédaction et la négociation des contrats stratégiques (partenariats, sous-traitance, conventions commerciales)
- Analyser les montages contractuels liés aux opérations immobilières ou projets structurants
- Identifier et prévenir les risques juridiques liés aux engagements de l'entreprise
3) Gestion des risques & contentieux
- Piloter le suivi des précontentieux et contentieux en lien avec les conseils externes
- Définir des stratégies juridiques en coordination avec la direction
- Mettre en place des outils de prévention des risques (process, trames contractuelles, sécurisation documentaire)
4) Conseil stratégique interne
- Apporter un appui juridique aux directions opérationnelles
- Produire des notes d'analyse et d'aide à la décision
- Assurer une veille réglementaire ciblée et stratégique
***Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en cabinet d'avocats ou environnement multi sociétés***
***Vous êtes capable de travailler en interaction avec des dirigeants et à intervenir sur des sujets sensibles ***
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges - Souhaité
- Prise de hauteur et esprit de synthèse - Exigé
- Excellentes compétences rédactionnelles - Exigé
- Maitrise du droit des sociétés - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500.00 Euros sur 12 mois 2000€ net négociable selon profil et compétences
Description du poste :
Dans un contexte de développement et de structuration multi sociétés, le/la Juriste Corporate accompagne la Direction Générale dans la sécurisation juridique des opérations, la structuration des sociétés et la maîtrise des risques contractuels. Il/elle intervient en support stratégique sur les sujets de gouvernance, de droit des affaires et d'organisation juridique du groupe.
1) Structuration juridique & gouvernance
- Participer à l'organisation juridique et à l'évolution des structures du groupe (créations, modifications statutaires, opérations sur capital, conventions intra-groupe)
- Sécuriser les décisions des organes de direction (préparation d'assemblées, rédaction de procès-verbaux, suivi des formalités)
- Contribuer à la mise en place de cadres de gouvernance (comités, délégations de pouvoirs, chartes internes)
2) Sécurisation contractuelle & opérations
- Superviser la rédaction et la négociation des contrats stratégiques (partenariats, sous-traitance, conventions commerciales)
- Analyser les montages contractuels liés aux opérations immobilières ou projets structurants
- Identifier et prévenir les risques juridiques liés aux engagements de l'entreprise
3) Gestion des risques & contentieux
- Piloter le suivi des précontentieux et contentieux en lien avec les conseils externes
- Définir des stratégies juridiques en coordination avec la direction
- Mettre en place des outils de prévention des risques (process, trames contractuelles, sécurisation documentaire)
4) Conseil stratégique interne
- Apporter un appui juridique aux directions opérationnelles
- Produire des notes d'analyse et d'aide à la décision
- Assurer une veille réglementaire ciblée et stratégique
***Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en cabinet d'avocats ou environnement multi sociétés***
***Vous êtes capable de travailler en interaction avec des dirigeants et à intervenir sur des sujets sensibles ***
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
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Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges - Souhaité
- Prise de hauteur et esprit de synthèse - Exigé
- Excellentes compétences rédactionnelles - Exigé
- Maitrise du droit des sociétés - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500.00 Euros sur 12 mois 2000€ net négociable selon profil et compétences