Description du poste :
En tant qu'Adjoint chef d'atelier (H/F), vous êtes le véritable bras droit du Responsable d'atelier.
Vous participez à l'organisation, au pilotage et à la performance de l'atelier, tout en restant proche du terrain et des équipes.
Vous assurez la continuité de l'activité en son absence et contribuez activement à la qualité de service.
Rattaché au Responsable d'atelier (H/F),
Vous avez pour missions principales
Appui au management de l'atelier
- Accompagner l'encadrement de l'équipe de mécaniciens
- Participer à l'organisation du travail (planning, priorités, répartition des tâches)
- Veiller au respect des procédures, des délais et des règles de sécurité
- Soutenir techniquement les équipes dans les diagnostics complexes
Suivi de l'activité & production
- Participer à la planification des interventions atelier et terrain
- Suivre l'avancement des travaux et garantir le respect des délais
- Contribuer à l'établissement des devis et au suivi des réparations
- Veiller à la qualité des prestations réalisées
Relation client
- Accueillir, conseiller et informer les clients sur les interventions
- Assurer un relais efficace entre l'atelier, le magasin et les équipes commerciales
- Participer à la gestion des litiges techniques
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients
Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constatez dans un objectif de prévention.
Profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans en atelier mécanique, idéalement en environnement agricole ou matériel technique.
- Vous êtes capable d'effectuer des diagnostic précis
- Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le contact client et avez le sens du service
Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité.
Alors vous êtes prêts à nous rejoindre ?
Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV ainsi que votre lettre de motivation.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
- Planifier les réceptions de véhicules - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client - Souhaité
- Gérer les urgences en atelier - Souhaité
- Maintenir un environnement de travail sécurisé - Souhaité
- Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
- Superviser les opérations de maintenance - Souhaité
- Traiter les informations des diagnostics - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Le salaire sera défini en fonction du profil
Description du poste :
En tant qu'Adjoint chef d'atelier (H/F), vous êtes le véritable bras droit du Responsable d'atelier.
Vous participez à l'organisation, au pilotage et à la performance de l'atelier, tout en restant proche du terrain et des équipes.
Vous assurez la continuité de l'activité en son absence et contribuez activement à la qualité de service.
Rattaché au Responsable d'atelier (H/F),
Vous avez pour missions principales
Appui au management de l'atelier
- Accompagner l'encadrement de l'équipe de mécaniciens
- Participer à l'organisation du travail (planning, priorités, répartition des tâches)
- Veiller au respect des procédures, des délais et des règles de sécurité
- Soutenir techniquement les équipes dans les diagnostics complexes
Suivi de l'activité & production
- Participer à la planification des interventions atelier et terrain
- Suivre l'avancement des travaux et garantir le respect des délais
- Contribuer à l'établissement des devis et au suivi des réparations
- Veiller à la qualité des prestations réalisées
Relation client
- Accueillir, conseiller et informer les clients sur les interventions
- Assurer un relais efficace entre l'atelier, le magasin et les équipes commerciales
- Participer à la gestion des litiges techniques
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients
Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constatez dans un objectif de prévention.
Profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans en atelier mécanique, idéalement en environnement agricole ou matériel technique.
- Vous êtes capable d'effectuer des diagnostic précis
- Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le contact client et avez le sens du service
Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité.
Alors vous êtes prêts à nous rejoindre ?
Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV ainsi que votre lettre de motivation.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
- Planifier les réceptions de véhicules - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client - Souhaité
- Gérer les urgences en atelier - Souhaité
- Maintenir un environnement de travail sécurisé - Souhaité
- Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
- Superviser les opérations de maintenance - Souhaité
- Traiter les informations des diagnostics - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Le salaire sera défini en fonction du profil