Description du poste :

Vos missions Principales seront consacrées à :
- l' Entretien et au nettoyage de la voirie communale et des espaces verts : Elagage, broyage, curage des fossés, signalisation et sécurité de chantiers, voirie et trottoirs, panneaux indicateurs, tontes, désherbage, parterres .

La maitrise de la conduite du tracteur avec des engins attelés (tonte , broyage..) est indispensable

Vous pourrez aussi être amené/e à intervenir en renfort dans les activités suivantes :
- Entretien du cimetière
- Entretien courant et rangement du matériel et des équipements,
- Participation au maintien en état de propreté des bâtiments communaux et espaces publics (Vestiaires, sanitaires, wc publics,.),
- Petits travaux de bâtiment,
- Petits travaux de maçonnerie (dalles, regards, ...)
- Participation à la gestion des salles communales : états des lieux avant et après location, nettoyage des locaux, ..
- Participation à la gestion et entretien courant des réseaux (regards eaux usées et eaux pluviales)
- Participation à la gestion des bornes et points d'eau Incendie Secours,
- Participation à l'organisation de la logistique des fêtes, cérémonies, manifestations, évènements.
- Interventions exceptionnelles en cas d'évènements climatiques (coupe d'arbres sur la chaussée, débouchage de ponts en cas d'inondation, surveillance des ouvrages de retenues d'eau.)

Il s'agit d'un contrat pérenne dans le cadre d'un remplacement départ à la retraite avec une stagiairisation d'un an au préalable .
temps plein , 35 heures sur 5 jours - Horaires exceptionnellement irréguliers en fonction des manifestations , urgences ou travaux saisonniers

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon grille indiciaire