Description du poste :
La communauté de communes Tille et Venelle (CCTIV) a été signataire d'une Convention Territoriale Globale (Ctg) sur une durée de 4 ans (du 01/01/2022 au 31/12/2025). Cette convention territoriale globale fait actuellement l'objet d'un renouvellement pour la période 01/01/2026 - 31/12/2030.
Sous l'autorité du chargé de coopération, l'agent assure les missions de coordonnateur enfance-jeunesse : 4 sites périscolaires et 1 site extrascolaire pour 25 agents.
Il assure également la mission de développement du « projet jeunesse » visant à construire et piloter et animer le projet jeunesse intercommunal à partir des actions déjà engagées.
MISSIONS DE COORDINATEUR ENFANCE-JEUNESSE
Coordonner les activités des accueils périscolaires et du centre de loisirs
Coordonner l'organisation des RH
Participe à l'élaboration de budgets prévisionnels des services enfance et jeunesse
Accompagner la qualité des projets éducatifs et pédagogiques
Participer au recrutement des directeurs et des animateurs
MISSIONS « PROJET JEUNESSE »
Construire et piloter le projet jeunesse intercommunal à partir des actions déjà engagées
Proposer un plan d'actions adapté aux adolescents et pré-adolescents
Développer et coordonner un réseau de partenaires (CAF, MSA, SDJES, Maison des Adolescents, collèges, associations).
Concevoir, mettre en place, mener et animer à l'aide des adolescents et pré-adolescents des activités culturelles, éducatives, sociales adaptées au public pré-adolescent, adolescent
Assurer le suivi, l'évaluation et la recherche de financements (appels à projets).
Instaurer un climat éducatif bienveillant et maintenir un dialogue constant avec les familles.
MISSIONS TRANSVERSALES
Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels du service et des RH
Réaliser le suivi budgétaire du secteur
Assurer une veille juridique et administrative
Mettre en place des tableaux de bord de suivi et de gestion
Harmoniser l'offre de service
Elaborer les demandes de subventions
Profil recherché :
Connaissance :
des politiques publiques en matière d'éducation ;
des statuts de la FPT ;
de la gestion de projet.
Capacité :
à travailler en transversalité ;
relationnelle et managériale ;
rédactionnelle et d'analyse ;
d'adaptation.
Diplômes requis :
BPJEPS avec expérience ou équivalent
DEJEPS ou équivalent
Forte autonomie dans l'organisation du travail
Force de proposition
Poste à pourvoir le 1 avril 2026 par voie statutaire ou contractuelle
IFSE + contrat de groupe mutuelle
Dépôt de candidatures :
Les candidatures (CV + LM) sont à adresser :
de préférence par mail à : enfance-jeunesse@tille-venelle.fr
à défaut par courrier : CCTIV - 20 rue de la Patenée - 21260 SELONGEY
Avant le 16 mars 2026
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
- Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations - Souhaité
- Encadrer un public - Souhaité
- Innover dans les propositions d'activités socioculturelles - Souhaité
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Grille fonction publique territoriale