Description du poste :
Le Centre Hospitalier de Sées recrute un(e) psychomotricien(ne).
MISSION
Évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur.
Accompagner le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique. Mettre en ?uvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs.
SAVOIR FAIRE
- Choisir et mettre en ?uvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa
spécialité
- Concevoir et conduire un projet d'intervention en psychomotricité
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
- Définir et mettre en ?uvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence
- Élaborer et formaliser un diagnostic psychomoteur
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
professionnel
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Travailler en équipe / en réseau
- Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier
ACTIVITES PRINCIPALES
- Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.)
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
- Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...)
-Conseils thérapeutiques et prévention en psychomotricité
- Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
-Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions
- Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.) dans son domaine d'intervention
-Veille spécifique à son domaine d'activité
ACTIVITES ANNEXES
-Participation aux groupes de travail internes à l'établissement (certification, projet d'établissement.)
Poste à temps complet. Travail à repos fixe, du lundi au vendredi
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice - Souhaité
- Concevoir un projet thérapeutique - Souhaité
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) - Souhaité
- Renseigner des documents médico-administratifs - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A négocier selon expérience
Description du poste :
Le Centre Hospitalier de Sées recrute un(e) psychomotricien(ne).
MISSION
Évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur.
Accompagner le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique. Mettre en ?uvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs.
SAVOIR FAIRE
- Choisir et mettre en ?uvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa
spécialité
- Concevoir et conduire un projet d'intervention en psychomotricité
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
- Définir et mettre en ?uvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence
- Élaborer et formaliser un diagnostic psychomoteur
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
professionnel
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Travailler en équipe / en réseau
- Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier
ACTIVITES PRINCIPALES
- Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.)
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
- Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...)
-Conseils thérapeutiques et prévention en psychomotricité
- Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
-Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions
- Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.) dans son domaine d'intervention
-Veille spécifique à son domaine d'activité
ACTIVITES ANNEXES
-Participation aux groupes de travail internes à l'établissement (certification, projet d'établissement.)
Poste à temps complet. Travail à repos fixe, du lundi au vendredi
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice - Souhaité
- Concevoir un projet thérapeutique - Souhaité
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) - Souhaité
- Renseigner des documents médico-administratifs - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A négocier selon expérience