Description du poste :
Pour notre crèche municipale possédant un agrément de 35 enfants, 3 sections bébés, moyens et grands et 3 professionnels par section, recherche un auxiliaire de puériculture (F/H) rapidement.
Vos missions :
- Assurer les sécurités physique, psychologique et affective des enfants accueillis à la crèche.
- Assurer un accueil de qualité en direction des enfants et accompagner la séparation en proposant les conditions favorables à celle-ci, tout en préservant les liens avec la famille.
- Identifier les différents besoins (physiques, psychologiques, moteurs et affectifs) de l'enfant.
- Accompagner les tout-petits dans leur développement, en considérant leur histoire personnelle et en respectant leur rythme singulier.
- Accompagner les enfants lors d'activités d'éveil en s'appuyant sur les projets éducatif et pédagogique de la crèche.
- Accueillir le parent en le considérant comme premier responsable de son enfant..
- Préparer et accompagner les parents lors de la séparation.
- Etablir une relation de confiance avec les parents.
- Informer et accompagner les familles durant l'accueil.
- Recevoir et transmettre les informations nécessaires à l'accueil des familles.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Planning établi à l'année, horaires tournants :
une semaine de 7h - 15h, semaine d'après 10h30 - 18h30
Une heure de pause pendant midi avec possibilité de déjeuner sur place.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Exigé
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
- Accueillir des enfants - Exigé
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 13.0 mois
Description du poste :
Pour notre crèche municipale possédant un agrément de 35 enfants, 3 sections bébés, moyens et grands et 3 professionnels par section, recherche un auxiliaire de puériculture (F/H) rapidement.
Vos missions :
- Assurer les sécurités physique, psychologique et affective des enfants accueillis à la crèche.
- Assurer un accueil de qualité en direction des enfants et accompagner la séparation en proposant les conditions favorables à celle-ci, tout en préservant les liens avec la famille.
- Identifier les différents besoins (physiques, psychologiques, moteurs et affectifs) de l'enfant.
- Accompagner les tout-petits dans leur développement, en considérant leur histoire personnelle et en respectant leur rythme singulier.
- Accompagner les enfants lors d'activités d'éveil en s'appuyant sur les projets éducatif et pédagogique de la crèche.
- Accueillir le parent en le considérant comme premier responsable de son enfant..
- Préparer et accompagner les parents lors de la séparation.
- Etablir une relation de confiance avec les parents.
- Informer et accompagner les familles durant l'accueil.
- Recevoir et transmettre les informations nécessaires à l'accueil des familles.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Planning établi à l'année, horaires tournants :
une semaine de 7h - 15h, semaine d'après 10h30 - 18h30
Une heure de pause pendant midi avec possibilité de déjeuner sur place.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Exigé
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
- Accueillir des enfants - Exigé
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 13.0 mois