Description du poste :
L'Executive Programs de la Fondation Léonie Chaptal développe des parcours de formation certifiants, qualifiants et professionnels en pédagogie active, simulation, accompagnement personnalisé et ancrage durable. Il inclut également une activité de conseil, permettant d'accompagner les organisations sociales, médico-sociale et sanitaire dans la transformation des parcours. Pour renforcer le pilotage pédagogique et opérationnel des parcours, nous recrutons un(e) Coordonnateur(trice) de Programmes, acteur indispensable à la fluidité du dispositif et garant(e) de l'excellence terrain.
Ce poste s'inscrit dans une logique de transformation : passer d'une organisation centrée sur les sessions à un pilotage global et continu des parcours, garantissant cohérence, qualité et impact.
Votre mission
Concevoir, structurer et piloter des programmes de formation certifiants ou diplômants, en garantissant leur cohérence pédagogique, leur conformité réglementaire et leur déploiement opérationnel.
Le coordonnateur est responsable de la vie du programme, de sa création à son suivi post-formation.
Rattachement hiérarchique :
Directeur des Executive Programs
Relations fonctionnelles :
- Ingénieur pédagogique multimédia
- Chargé d'administration & gestion
- Intervenants
- Service communication
- Partenaires académiques et institutionnels
Vos responsabilités principales
Développement et création de nouvelles offres
- Participer à l'identification des besoins du marché
- Concevoir de nouvelles offres certifiantes ou diplômantes
- Contribuer à la structuration des référentiels compétences
- Participer au montage des dossiers RNCP/RS (en lien avec le directeur)
- Construire l'architecture pédagogique du programme
- Définir modalités d'évaluation et validation
Il devient un acteur du développement stratégique.
Pilotage pédagogique du programme
- Garantir la cohérence du parcours CARE Learning :
analyse des prérequis
pédagogie active
ancrage des acquis
- Assurer la qualité des contenus
- Adapter les dispositifs aux retours terrain
- Veiller au respect des objectifs pédagogiques
Coordination des intervenants
- Identifier et proposer des intervenants
- Participer à leur recrutement (en lien avec l'ingénieur pédagogique)
- Planifier les interventions
- Assurer l'animation pédagogique du collectif d'intervenants
- Recueillir et analyser les retours
Suivi pédagogique des stagiaires
- Assurer l'accueil pédagogique
- Suivre la progression
- Gérer situations individuelles
- Organiser les évaluations
- Participer aux jurys si nécessaire
Coordination globale et communication du programme
- Travailler avec la communication pour valoriser le programme
- Contribuer aux supports promotionnels
- Participer à des présentations ou événements
- Assurer la cohérence entre promesse et réalité pédagogique
Qualité et conformité réglementaire
- Veiller au respect des exigences Qualiopi
- Contribuer à la traçabilité pédagogique
- Participer aux audits
- Garantir conformité du programme
Profil recherché
Bac +4/5 (santé, formation, ingénierie pédagogique)
Expérience en coordination de formation ou gestion de programme
Connaissance environnement certification
Sens pédagogique fort
Capacité organisationnelle élevée
Compétences clés
Ingénierie de formation
Coordination multi-acteurs
Gestion de projet
Connaissance certification
Communication professionnelle
Analyse des besoins
Qualités attendues
Leadership pédagogique
Rigueur
Vision globale
Capacité d'arbitrage
Sens du service premium
Autonomie
Indicateurs de réussite
Lancement de nouveaux programmes
Taux de satisfaction stagiaires
Respect des référentiels
Fluidité organisationnelle
Qualité des intervenants
Pérennité du programme
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Rémunération Annuel de 35000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois