Description du poste :
Les missions principales :
Résidents
- Entretiens psychologiques individuels selon les besoins.
- Évaluation du vécu de l'entrée en EHPAD et accompagnement de l'adaptation.
- Suivi des résidents présentant une souffrance psychique ou des troubles du comportement.
- Participation aux projets personnalisés.
- Observation et analyse des situations complexes.
Unité Protégée
- Participation à l'analyse des comportements-problèmes.
- Proposition de stratégies non médicamenteuses adaptées.
- Accompagnement des équipes dans la compréhension des comportements.
- Participation à la réflexion sur l'environnement et les pratiques d'accompagnement.
- Temps d'observation réguliers en UP.
Familles
- Entretiens avec les proches lors de situations particulières.
- Soutien et écoute des familles confrontées à l'évolution cognitive ou comportementale de leur proche.
- Participation ponctuelle aux réunions ou rencontres avec les familles.
Équipes
- Soutien et éclairage psychologique sur les situations complexes.
- Participation aux réunions pluridisciplinaires.
- Sensibilisation aux troubles cognitifs et aux troubles du comportement.
- Prévention de l'épuisement professionnel et contribution à la QVCT.
Qualifications
Votre profil :
Diplômé(e) d'un Master 2 en Psycho-gérontologie
Bonne connaissance du public âgé
Animé(e) par l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement)
Horaires : Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
- Réaliser un accompagnement psychologique - Souhaité
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
Rémunération A partir de 1481.01 + Ségur