Description du poste :
Recrutement d' un(e) Aide Soignante diplômé(e) ou équivalent en CDD d'une durée de 2 mois
Prise de poste au 1er juillet
Plusieurs postes à pourvoir
Vous aimez vous occuper des personnes âgées : Aide-soignant diplômé(e) ou équivalent ASH très motivé(e), disponible, avec un bon esprit d'équipe, venez rejoindre notre établissement !
Une première expérience réussie auprès de la personne âgée serait un plus.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Dispenser les soins de nursing adaptés et nécessaires à l'état de santé et de dépendance des résidents en privilégiant le maintien de l'autonomie.
Participer à l'élaboration, la mise en ?uvre et l'actualisation du projet d'accompagnement personnalisé
Contribuer à la continuité de la prise en charge et notamment assurer les transmissions orales et écrites
Concourir aux actions préventives et curatives liées à la dénutrition, à la déshydratation, à l'hygiène bucco-dentaire, à la douleur
Accompagner les résidents en fin de vie et leurs familles
Evaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations d'urgence
Appliquer les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement
RESPONSABILITES ET COMPETENCES :
Être en capacité d'analyser une situation d'urgence médicale et de transmettre les informations.
Écoute, empathie.
Savoir déléguer dans des situations complexes
Disponibilité.
Respect et application des procédures et protocoles de soins.
Respect du secret professionnel et médical.
Respect des normes d'hygiène.
Connaître le fonctionnement des équipements de type lève-malade, verticalisateur.
Tenues fournies.
Type d'emploi : Temps plein, 35H
Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération référence FPH
Description du poste :
Recrutement d' un(e) Aide Soignante diplômé(e) ou équivalent en CDD d'une durée de 2 mois
Prise de poste au 1er juillet
Plusieurs postes à pourvoir
Vous aimez vous occuper des personnes âgées : Aide-soignant diplômé(e) ou équivalent ASH très motivé(e), disponible, avec un bon esprit d'équipe, venez rejoindre notre établissement !
Une première expérience réussie auprès de la personne âgée serait un plus.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Dispenser les soins de nursing adaptés et nécessaires à l'état de santé et de dépendance des résidents en privilégiant le maintien de l'autonomie.
Participer à l'élaboration, la mise en ?uvre et l'actualisation du projet d'accompagnement personnalisé
Contribuer à la continuité de la prise en charge et notamment assurer les transmissions orales et écrites
Concourir aux actions préventives et curatives liées à la dénutrition, à la déshydratation, à l'hygiène bucco-dentaire, à la douleur
Accompagner les résidents en fin de vie et leurs familles
Evaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations d'urgence
Appliquer les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement
RESPONSABILITES ET COMPETENCES :
Être en capacité d'analyser une situation d'urgence médicale et de transmettre les informations.
Écoute, empathie.
Savoir déléguer dans des situations complexes
Disponibilité.
Respect et application des procédures et protocoles de soins.
Respect du secret professionnel et médical.
Respect des normes d'hygiène.
Connaître le fonctionnement des équipements de type lève-malade, verticalisateur.
Tenues fournies.
Type d'emploi : Temps plein, 35H
Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération référence FPH