Description du poste :

CDD de 12 mois renouvelable

Missions Spécifiques :

Travaux / maintenances :
Réaliser les opérations de travaux non externalisées
Veiller à l'entretien de la structure (maçonnerie, petit entretien, plomberie et travaux de peinture)
Procéder à l'installation de mobiliers et d'appareils hifi et électroménagers
Relevé quotidien des niveaux d'eaux des chaudières
Veille informatique sur le logiciel IJITRACE
Relevé quotidien du SSI
Espaces verts :
Tailler, tondre, planter, arroser, ramasser, nettoyer.
Effectuer l'entretien des bassins

Transport :
Assurer le transport des usagers selon le trajet et les horaires définis de manière ponctuelle
Garantir la sécurité des usagers
Veiller à la maintenance et à l'entretien du parc de véhicules (propreté, état général, carburant, pneus.)
Respecter les procédures relatives aux transports

Activités annexes :
Transport du linge (circuit propre et sale)

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois Suivant grille indiciaire FPH + expérience