Description du poste :

ENTREPRISE :
Make Distribution, société Réunionnaise, s'adosse à l'enseigne Intermarché ainsi qu'à son savoir-faire unique en qualité de Producteur-Distributeur. Fort de ses 4 Hypermarchés répartis sur l'île et de son équipe de plus de 600 salariés, il s'agit d'un acteur incontournable de la grande distribution qui oeuvre au quotidien pour offrir le meilleur à ses clients, à ses partenaires ainsi qu'à ses salariés !

MISSIONS :
Management & animation commerciale :
- Encadrer et animer une équipe de chefs de rayon et d'employés commerciaux,
- Définir les objectifs, suivre les performances et accompagner les équipes dans leur développement,
- Garantir la satisfaction client et la qualité de l'accueil.

Pilotage de l'activité :
- Gérer les achats, les stocks et les implantations en lien avec les saisons et les opérations commerciales,
- Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, démarque, rotation...),
- Assurer la bonne tenue des rayons et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Stratégie & développement :
- Proposer des actions pour dynamiser les ventes et améliorer la rentabilité,
- Participer à la stratégie commerciale du magasin,
- Être force de proposition sur l'assortiment, les promotions et les opérations locales.

Cette liste de tâches n'est pas limitative.

PROFIL :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le commerce.

Vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'équipe et sur un poste similaire d'au moins 5 ans. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre esprit fédérateur, et votre gestion commerciale.

Vous êtes force de proposition au quotidien.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...


Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
  • Analyser les performances commerciales pour optimiser les stratégies - Souhaité
  • Encadrer et coordonner une équipe - Souhaité
  • Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écarts - Souhaité
  • Former les nouveaux employés sur les produits et services - Souhaité
  • Mettre en place des procédures de contrôle qualité des produits - Souhaité
  • Optimiser la gestion des stocks en fonction des prévisions de vente - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 3180.0 Euros sur 12 mois


Description du poste :

ENTREPRISE :
Make Distribution, société Réunionnaise, s'adosse à l'enseigne Intermarché ainsi qu'à son savoir-faire unique en qualité de Producteur-Distributeur. Fort de ses 4 Hypermarchés répartis sur l'île et de son équipe de plus de 600 salariés, il s'agit d'un acteur incontournable de la grande distribution qui oeuvre au quotidien pour offrir le meilleur à ses clients, à ses partenaires ainsi qu'à ses salariés !

MISSIONS :
Management & animation commerciale :
- Encadrer et animer une équipe de chefs de rayon et d'employés commerciaux,
- Définir les objectifs, suivre les performances et accompagner les équipes dans leur développement,
- Garantir la satisfaction client et la qualité de l'accueil.

Pilotage de l'activité :
- Gérer les achats, les stocks et les implantations en lien avec les saisons et les opérations commerciales,
- Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, démarque, rotation...),
- Assurer la bonne tenue des rayons et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Stratégie & développement :
- Proposer des actions pour dynamiser les ventes et améliorer la rentabilité,
- Participer à la stratégie commerciale du magasin,
- Être force de proposition sur l'assortiment, les promotions et les opérations locales.

Cette liste de tâches n'est pas limitative.

PROFIL :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le commerce.

Vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'équipe et sur un poste similaire d'au moins 5 ans. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre esprit fédérateur, et votre gestion commerciale.

Vous êtes force de proposition au quotidien.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...


Profil recherché :

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Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
  • Analyser les performances commerciales pour optimiser les stratégies - Souhaité
  • Encadrer et coordonner une équipe - Souhaité
  • Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écarts - Souhaité
  • Former les nouveaux employés sur les produits et services - Souhaité
  • Mettre en place des procédures de contrôle qualité des produits - Souhaité
  • Optimiser la gestion des stocks en fonction des prévisions de vente - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 3180.0 Euros sur 12 mois