Description du poste :
Nous sommes à la recherche de Man?uvres Travaux Publics (H/F) ( Pipeline) pour rejoindre une équipe dynamique dans le cadre d'un chantier d'envergure lié à la pose de pipeline. En tant que man?uvre TP, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des travaux sur chantier, en respectant les exigences de qualité, de sécurité et les délais.
Votre mission consistera à :
-PIPELINE
- Participer à la préparation du chantier (balisage, installation, sécurisation)
- Aider aux travaux de terrassement et d'ouverture de tranché
- Contribuer à la pose de canalisations (pipeline)
- Assurer la manutention des matériaux et outils
- Participer au remblaiement et à la remise en état du chantier
- Maintenir la propreté et l'organisation de la zone de travail
- Appliquer strictement les consignes de sécurité.
Profil recherché
Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :
- Vous aimez le travail en extérieur et en équipe
- Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le)
- Vous êtes capable de réaliser un travail physique
- Vous souhaitez intégrer un chantier d'envergure, acquérir de l'expérience dans les travaux publics et évoluer dans un environnement structuré et formateur ?
Ce poste est fait pour vous !
Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez contribuer à la réalisation de projets d'infrastructure , envoyez votre CV avec la mention " man?uvre TP PIPELINE " dans l'objet du message.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Charger, décharger, manutentionner des produits - Souhaité
- Déblayer, remblayer un terrain - Souhaité
- Terrasser un terrain ou une construction - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération SELON PROFILS