Description du poste :

Pour renforcer notre équipe et garantir l'excellence de nos rayons épicerie, nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) dynamique et rigoureux(se).

Vous travaillerez de 5h à 9h.
Afin de vous permettre de découvrir nos processus, nos produits et de vous familiariser avec l'environnement de travail en toute sérénité, une période d'immersion est prévue.

Vos missions principales sont :
Gestion des livraisons : Réceptionner les marchandises, contrôler la conformité des commandes (quantités et qualité) et assurer le déchargement en respectant strictement les procédures de réception.
Mise en rayon : Assurer l'approvisionnement constant des linéaires en veillant à une présentation attractive et ordonnée des produits (facing).
Rotation des produits : Appliquer rigoureusement la méthode FIFO (First In, First Out) pour garantir la fraîcheur et minimiser la démarque, en contrôlant systématiquement les dates limites de consommation (DLC/DLUO).
Gestion des stocks : Participer au suivi des niveaux de stocks, identifier les besoins de réapprovisionnement et signaler les éventuelles anomalies ou ruptures.

Profil recherché
Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques de mise en rayon et la gestion des stocks. Une connaissance des règles d'hygiène alimentaire est un véritable atout.
Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité. Le travail en équipe et le sens du service client sont essentiels pour vous.
Aptitudes physiques : Le poste implique une activité physique régulière (port de charges, station debout prolongée).
Expérience : Une première expérience en grande distribution ou dans le secteur alimentaire est souhaitée, mais les profils débutants motivés sont les bienvenus.

Horaires : Temps partiel - 26H/semaine
Travail en horaires décalés

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois