Description du poste :
Nous cherchons un formateur - une formatrice expérimenté-ée en commerce et vente pour animer une action de formation destinée à des demandeurs d'emploi, visant l'obtention du Titre Professionnel de Conseiller de Vente de niveau 4 (Bac).
Vous animerez les sessions de formation en respectant le programme défini. Vous accompagnerez les stagiaires dans leur parcours d'apprentissage et vous évaluerez leurs compétences et leurs acquis. Vous assurerez le suivi administratif de la formation.
Conditions de travail :
- Type de contrat : CDD d'usage
- Poste ouvert uniquement sous statut salarié. Les candidatures de travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs ou sociétés ne pourront pas être retenues.
- Durée de la mission : du 05 octobre 2026 au 14 avril 2027
- Lieu de contrat : Saint Genis de Pouilly
- Volume horaire : 29 heures par semaine
- Rémunération : D2 palier 12 de la CCN organisme de formation, soit 2263.65 ? brut mensuel à temps plein (taux horaire de 14.92? brut)
- Avantages :
o Mutuelle
o Prêt d'un ordinateur portable pour la durée de la mission.
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Profil recherché :
- Vous justifiez d'une expérience de plus de 2 ans dans le domaine du commerce et de la vente et de plus de 2 ans en tant que formateur dans le métier enseigné.
- Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 minimum
- Vous avez une bonne maitrise des actions qualifiantes « Titres Professionnelles »
- Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes et disposez d'une grande capacité d'écoute, d'observation et d'analyse de situation.
- Vous faites preuve de rigueur, de réactivité, d'autonomie et d'organisation dans vos missions.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques - Exigé
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées - Souhaité
- Animer des sessions de formation - Souhaité
- Animer un atelier à thème - Souhaité
- Animer une formation technique - Souhaité
- Assurer le suivi administratif des formations - Souhaité
- Contribuer au développement de compétences dans un cadre informel - Souhaité
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques - Souhaité
- Encourager l'application pratique des connaissances - Souhaité
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniques - Souhaité
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
- Evaluer le niveau de départ du pratiquant - Souhaité
- Gérer les ressources matérielles pour les formations - Souhaité
- Optimiser les ressources pédagogiques disponibles - Souhaité
- Organiser et piloter un programme de formation - Souhaité
- Organiser l'espace pédagogique - Souhaité
- Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques - Souhaité
- Utiliser des outils pédagogiques numériques - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Rémunération Mensuel de 2263.65 Euros
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée