Description du poste :
Ce poste se situe au sein de la Direction Générale de SOLEIL, dans le groupe Communication, qui compte une responsable, deux chargées de communication scientifique, une chargée de communication multimédia, une assistante, une alternante en graphisme, une collaboratrice de l'Éducation Nationale et un prestataire pour les visites.
Pendant votre contrat, vous réaliserez plusieurs vidéos courtes illustrant la pluridisciplinarité et l'excellence de la recherche à SOLEIL, qui sont des atouts stratégiques pour l'accueil qui est offert aux chercheurs et chercheuses du monde entier qui viennent utiliser nos installations.
En parallèle, vous documenterez les grandes étapes de l'avancée du projet SOLEIL II (photos et vidéos) et permettrez ainsi de constituer une base de données iconographiques indispensable pour communiquer sur l'avancée du projet.
Vous serez également sollicité.e pour filmer / photographier les faits marquants de la vie de SOLEIL (événements, visites de personnalité, etc.).
Ces missions vous mettront en contact avec de nombreuses personnes, aux profils variés, vous mettant ainsi au c?ur de notre environnement international et pluridisciplinaire.
Responsabilités et tâches
Élaborer des synopsis et storyboards en collaboration avec les différentes équipes ;
Tourner les séquences, sélectionner des visuels à intégrer dans les vidéos ;
Réaliser la prise de son et intégrer des voix off.
Monter les vidéos en mode itératif pour différents formats possibles (format YouTube essentiellement) avec des points réguliers avec l'équipe projet ;
Réaliser l'habillage : animation, intégration de sous-titres, incrustation d'images, musique, etc., dans le respect de l'identité visuelle et sonore des vidéos déjà produites par SOLEIL. (voir sur notre chaine YouTube les playlists Synchrotron SOLEIL for BIOLOGISTS et Synchrotron SOLEIL for SCIENTISTS).
Réaliser et traiter des captations d'images, vidéos ou photos.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération à négocier