Description du poste :

Nous recherchons un auxiliaire de puériculture H/F pour assurer le bien-être et le développement des jeunes enfants. Vous intégrerez une équipe de micro crèche dévouée à offrir un environnement sûr et stimulant pour les enfants. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les enfants dans leur quotidien tout en soutenant les parents dans leur parcours éducatif.

POSTE EN CDI de 35h00

Poste à pourvoir idéalement à partir du 30 Novembre 2026.

Micro crèche associative en PSU sur la commune de Saint André sur Orne.

Poste de travail du lundi au vendredi sur les horaires d'ouverture de 07h15 à 18h45. Planning sur un roulement de 3 semaines.

Taux horaire de 13.27 ? brut, soit 2012.66 ? BRUT

Responsabilités

Assister les enfants dans les activités de la vie quotidienne, telles que l'hygiène, l'alimentation et le sommeil.
Suivre et mettre en application les projets éducatifs et pédagogiques de la micro crèche
Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
Poste sur la micro crèche la Cabane des p'tits mousse à Saint André sur Orne
Participer à la mise en place d'activités éducatives et ludiques favorisant le développement de l'enfant.
Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille
Mise en place d'activités adaptées aux enfants
Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants
Contribuer à l'éveil, au développement, à la socialisation et à l'autonomie de l'enfant
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité et veiller à la propreté des espaces de vie.
Observer et évaluer le développement des enfants, en tenant compte de leurs besoins spécifiques.
Assurer la prise de repas, les changes et respect du sommeil et du rythme de l'enfant
Assurer la continuité de direction

Profil recherché

Diplôme d'auxiliaire de puériculture
Expérience antérieure en crèche ou micro crèche avec de l'expérience en continuité de direction
Connaissances du développement de l'enfant.
Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de responsabilité.
Avoir la capacité à s'auto évaluer
Avoir une bonne connaissance du public accueilli et un bon contact
Etre en relation permanente avec les parents et les enfants
Etre force de propositions et prises d'initiatives
Grille salaire selon diplôme d'AP

AVANTAGES :

Participation aux frais de transport en commun (si abonnement mensuel ou annuel)
Mutuelle et prévoyance
Congés supplémentaires

CV + lettre de motivation obligatoire

Avantages :

Jours de congés supplémentaires

Horaires : 35H/semaine
Travail par roulement

Profil recherché :

Formations


Niveau Bac - Exig?

Compétences

  • Pathologies de l'enfant - Souhaité
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Accueillir des enfants - Souhaité
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2012.66 Euros