Description du poste :

Notre agence Adéquat de LIBOURNE recrute pour son client spécialisé dans le domaine du livre un assistant administratif et comptable (F/H) sur sablons.

Vos missions principales :

* Gestion administrative générale
* Gestion comptable
* Relais avec la partie comptable

Poste basé sur Sablons.
Temps partiel 20h semaine horaire à définir.

Votre profil :

- Formation en gestion administrative et/ou comptabilité
- Expérience dans le domaine administratif et comptable
- Bonne connaissance de la réglementation vitivinicole
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Aisance avec les outils bureautique et ERP
- Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de la communication

Rémunération et avantages :

- Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########

Adéquat, Simplement pour vous !

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :


Rémunération Annuel de 22404.2 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 mois


Description du poste :

Notre agence Adéquat de LIBOURNE recrute pour son client spécialisé dans le domaine du livre un assistant administratif et comptable (F/H) sur sablons.

Vos missions principales :

* Gestion administrative générale
* Gestion comptable
* Relais avec la partie comptable

Poste basé sur Sablons.
Temps partiel 20h semaine horaire à définir.

Votre profil :

- Formation en gestion administrative et/ou comptabilité
- Expérience dans le domaine administratif et comptable
- Bonne connaissance de la réglementation vitivinicole
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Aisance avec les outils bureautique et ERP
- Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de la communication

Rémunération et avantages :

- Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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Horaires : 35H/semaine
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