Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un électricien bâtiment (H/F) pour intervenir exclusivement sur des chantiers en neuf, de A à Z.
Vos missions :
- Réalisation complète d'installations électriques en logements neufs (individuels et collectifs)
- Travaux d'incorporation béton : banches, dalles basses, colonnes montantes
- Lecture de plans et schémas électriques
- Pose, raccordement et mise en service des équipements (interphonie, antenne, etc.)
- Installation d'appareillages, encastrement, tableaux électriques et finitions
- Mise en ?uvre des installations en courant fort et courant faible
- Respect des normes en vigueur et des règles de sécurité
Profil recherché :
- Formation en électricité (CAP / BEP / Bac Pro ou équivalent)
- Expérience significative en chantier neuf
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
- Permis B exigé
Conditions :
- Rémunération selon expérience
- Poste basé sur chantiers avec déplacements locaux
Important :
Poste exclusivement orienté vers des travaux en neuf (logements individuels et collectifs).
Aucune intervention en milieu industriel.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Electricité - Exigé
- Lecture de plans et de schémas - Exigé
- Normes de référence pour l'installation et la maintenance électrique - Souhaité
- Règles et consignes de sécurité - Souhaité
- Raccorder des éléments basse tension - Souhaité
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Souhaité
- Installer un système électrique - Exigé
- Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage - Exigé
- Réaliser les saignées et les creusements divers - Exigé
- Réaliser une opération de câblage électrique - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Rémunération en fonction de l'expérience et suivant la grille collective