Description du poste :
Recrutement : 1 maîtresse de maison H/F
Le pôle AHI/HTS recrute pour sa maison relais de Royan (17), une maîtresse de maison H/F en CDD à terme imprécis jusqu'au 31.12.2026 minimum à temps partiel 0.80 ETP (28 h/semaine)
Missions :
Vous intervenez au sein d'une maison relais de 15 résidents en binôme avec le référent social, sous la responsabilité de la cheffe de service. Vous aurez pour mission :
Accompagner au "savoir habiter" et assurer le suivi des logements individuels :
- Accompagner les résidents dans l'entretien de leur logement individuel (ménage, rangement, hygiène, entretien du linge) et transmettre les techniques d'entretien
- Effectuer un suivi régulier de l'état des logements en collaboration avec les résidents
- Favoriser l'autonomie dans la gestion de leur espace personnel
- Alerter sur les situations nécessitant une intervention technique ou éducative
Garantir un cadre de vie agréable dans les espaces communs
- Veiller à l'entretien et à la propreté des parties communes
- Garantir un environnement sécurisé, accueillant et chaleureux
Impulser la vie collective :
- Créer une dynamique de groupe conviviale et organiser des temps de convivialité
- Participer aux Conseils de la Vie Sociale (CVS)
- Favoriser le vivre-ensemble et prévenir les tensions
Collaborer au sein de l'équipe :
- Travailler en binôme avec le moniteur éducateur
- Participer aux réunions d'équipe et transmettre les observations
- Contribuer à la veille sociale de proximité en signalant les situations préoccupantes
- Assurer les transmissions et les écrits professionnels (DUI)
Compétences attendues :
- Maîtrise des techniques d'entretien domestique et des normes d'hygiène
- Capacités pédagogiques pour transmettre les gestes du quotidien
- Qualités relationnelles et d'écoute auprès de publics en situation de précarité
- Sens de l'observation et capacité à alerter l'équipe
- Patience, bienveillance et absence de jugement
- Capacité d'adaptation face aux difficultés (entretien des logements, conflits, etc.)
- Discrétion et respect de l'intimité des résidents
Profil recherché :
Diplôme : Formation qualifiante maître/maîtresse de maison ou A.E.S.
Permis B exigé - Véhicules de service disponible
Rémunération : Selon diplôme/expérience - CCN 66
Avantages : mutuelle d'entreprise, CE, formation continue
Envoyez CV et lettre de motivation à : rh@tremplin17.fr
Date limite de candidature : 20/10/2026
Prise de poste dès que possible
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne - Souhaité
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité
- Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes - Souhaité
- Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles - Souhaité
- Prévenir et résoudre les conflits - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Selon Exp. / CCN 66
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée