Description du poste :
Tu souhaites rejoindre une entreprise humaine, au sein d'une équipe soudée ? Présente sur le secteur toulousain et forte de 15 ans d'expérience ?
Alors, bienvenue chez A2P !
A2P est une PME familiale de 70 salariés, spécialisée dans la maintenance et l'installation pour le contrôle d'accès, la fermeture industrielle / portails et les ascenseurs.
Dans le cadre de notre activité sur le secteur du portail, nous recherchons activement notre futur(e) technicien(ne) SAV en CDI !
Tes missions principales pour le poste :
- Assurer la maintenance préventive et corrective du parc
- Diagnostiquer et dépanner sur les problématiques de premier niveau en mécanique, électriques, électroniques et hydrauliques
- Rédiger et remonter les rapports après intervention
De formation Bac Pro en électronique, électrique et/ou mécanique, tu es intéressé(e) par des environnements techniques et dynamiques. Une première expérience serait un plus, mais pas obligatoire !
Nous souhaitons une personne motivée, curieuse et qui a la volonté d'en apprendre davantage, car chez A2P, nous favorisons les évolutions internes.
Nous rejoindre sur ce poste, c'est :
- Un véhicule de service mis à disposition
- Un téléphone portable professionnel
- Un outillage adapté à ton poste
- Pas de découchage et des déplacements aux alentours de 30 km de Toulouse
- Une rémunération comprise entre 22 800 ? et 25 000 ? brut / an
- La participation au système d'astreinte
- Un 13e mois
- Les paniers repas
Tu te reconnais en lisant cette offre ? Alors n'hésite pas à postuler ! Si ton profil retient notre attention, tu seras d'abord contacté(e) par notre responsable SAV pour un premier échange téléphonique.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Souhait?
Compétences
- Electricité - Souhaité
- Electromécanique - Souhaité
- Développer ses compétences en mécanique et électricité - Souhaité
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 22800.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois