Description du poste :
Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs ?uvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Vos missions
Au sein du Pôle Contrôle de Gestion, vous contribuez activement au pilotage budgétaire et financier de l'établissement.
Vos missions principales :
- Consolider le budget annuel de l'établissement, garantir les suivis périodiques et rédiger les rapports à destination du Conseil d'Administration
- Contribuer à la construction et à l'actualisation des analyses financières prévisionnelles à 10 ans dans le cadre du Plan à Moyen Terme (PMT).
- Assurer le reporting financier à destination du Comité de Direction et garantir la fiabilité des données chiffrées des rapports annuels
- Contrôler et analyser les indicateurs de performance, réaliser les études et simulations budgétaires nécessaires au pilotage de l'établissement et aux projets d'entreprise
- Garantir la déclaration et la fiabilité des états réglementaires (Ministère) et du DIS (Fédération de Offices Publics de l'Habitat,)
Votre future équipe
Vous rejoignez le Pôle Contrôle de Gestion, composé de 5 collaborateurs.
Votre futur environnement de travail
Vous travaillez au siège social d'habitat 76, dans l'espace dédié au Pôle Contrôle de Gestion
Pas de bureau attribué : c'est le principe du Flex Office qui s'applique ! Chaque jour, vous pouvez choisir l'emplacement le plus adapté pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions. Vous bénéficiez d'un casier afin de ranger vos effets personnels en toute sécurité.
Horaires : 35H52/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Analyser les données de performance de l'entreprise - Exigé
- Analyser les écarts de budget, des coûts et proposer des ajustements - Exigé
- Elaborer, suivre et piloter un budget - Exigé
- Faciliter les projets et transformations - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
- Savoir expliquer clairement les informations financières aux autres membres de l'équipe et à la direction - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2692.0 Euros - 13ème mois, prime sur objectifs collectifs et prime d'intéressement 13ème mois, prime sur objectifs collectifs et prime d'intéressement