Description du poste :

En tant que Commercial Itinérant en Location de Véhicules Utilitaires et Poids Lourd, vos missions seront de :
- Prospecter et développer de nouveaux clients sur le secteur de la Normandie (76) de Rouen jusqu'au Havre en passant par Canteleu, Saint-Pierre-Lès-Elbeuf et Saint-Etienne-du-Rouvray.
- Gérer le portefeuille clients
- Présenter les véhicules et les services de location.
- Négocier et conclure des contrats de location
- Effectuer un suivi administratif des dossiers
- Vous avez au minimum une expérience de 2 ans en tant que Commercial Itinérant en Location de Véhicules Utilitaires et Poids Lourd ou Automobile ou TP.
- Vous maitrisez les techniques de ventes en B to B, suivi, relances clients, conseil avec une bonne connaissance sur les véhicules. PERMIS B OBLIGATOIRE.
- Vous êtes autonome, dynamique, organisé, rigoureux, excellent relationnel et un sens commercial avec une compréhension des besoins.

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Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00569

Horaires : 37H50/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Techniques de vente - Exigé
  • Conclure une transaction - Exigé
  • Etablir et éditer un contrat de location de véhicule - Exigé
  • Informer le client en cas de dégâts occasionnés suite au retour du véhicule à l'agence de location - Exigé
  • Organiser et planifier les réparations des véhicules de l'agence de location en fonction des moyens humains et matériels disponibles - Exigé
  • Proposer une solution de location de véhicule répondant aux attentes et au besoin du client - Exigé
  • Traiter les réclamations client de l'agence de location - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Salaire à déterminer