Description du poste :

Nous sommes à la recherche d'un.e musicien.ne intervenant.e dans le cadre de notre mission d'ouverture à la
musique classique de tous les jeunes publics pour des initiations au piano sur claviers numériques. Ces séances
sont à destination de publics de 8 à 25 ans dans différents contextes (associatifs, scolaires, extra-scolaires), et d'une
durée de 1h à 1h30 en fonction du niveau du groupe. Les séances se déroulent majoritairement au Conservatoire de
Roubaix, et parfois dans des établissements de Roubaix et de Lille.
Le ou la musicien.ne intervenant.e est responsable de l'élaboration du contenu de la séance et de son animation
(présentation du piano, de son fonctionnement et son histoire, quelques notions de rythme, improvisation collective,
etc.) en lien avec la chargée de médiation de l'association, qui l'accompagne sur chaque séance pour les questions pratiques et logistiques.
Le nombre de séances et donc d'embauche dépend des partenariats en cours et des disponibilités du ou de la musicien.ne intervenant.e.

Horaires : Temps partiel - 1H30/semaine
Travail durant les vacances scolaires...


Profil recherché :

Compétences

  • Clavier (instrument de musique) - Exigé
  • Education musicale - Exigé
  • Piano - Exigé
  • Pratique d'instruments de musique traditionnelle - Souhaité
  • Solfège - Souhaité
  • Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Exigé
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Exigé
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Exigé
  • Enseigner les concepts fondamentaux de la musique tels que le solfège, la lecture de partitions, le rythme, et l'harmonie - Souhaité
  • Organiser l'espace pédagogique - Souhaité
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Horaire de 200.0 Euros Paiement à l'atelier comprenant la préparation et le déplacement