Description du poste :
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
L'agence R.A.S. Intérim de FREJUS, recherche un(e) AGENT(E) DE CONDITIONNEMENT pour notre client basé sur ROQUEBRUNE-SUR-ARGENS.
Conditionnement des produits dans un environnement réfrigéré
Respect des consignes de sécurité et des procédures de qualité
Gestion des stocks et préparation des commandes
Veille au bon entretien de votre espace de travail
Mission du lundi au vendredi
Horaires : 7h00-12h00 / 13h00-15h00
Rémunération Et Avantages RAS :
Taux horaire 12.02 brt/hr + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Expérience en conditionnement ou en entrepôt, idéalement en milieu réfrigéré
Polyvalence, réactivité et autonomie
Bonne résistance au froid
Ponctualité et rigueur dans le respect des horaires
Être capable de travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)
Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Approvisionner une machine en matière première ou en produit - Souhaité
- Conditionner des produits - Souhaité
- Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois