Description du poste :

Assurer la sécurité des lieux et des personnes la nuit hors présence de l'équipe éducative et des cadres. Assurer le
bien-être des personnes tout au long de la nuit par les accompagnements nécessaires (Nursing). Savoir évaluer une
situation d'urgence et/ou exceptionnelle. Travail en équipe. Etre attentif aux besoins des résidents. Capacité à travailler
en équipe. Qualités relationnelles, rigueur, dynamisme, bienveillance et adaptabilité.

Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit...


Profil recherché :

Compétences

  • Diplôme de surveillant de nuit qualifié - Souhaité
  • Diplôme d'Aide soignant apprécié - Souhaité
  • Connaissance de la déficience intellectuelle - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération ANNEXE 5 CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE 66 COEFFICIENT DE BASE : 413


Description du poste :

Assurer la sécurité des lieux et des personnes la nuit hors présence de l'équipe éducative et des cadres. Assurer le
bien-être des personnes tout au long de la nuit par les accompagnements nécessaires (Nursing). Savoir évaluer une
situation d'urgence et/ou exceptionnelle. Travail en équipe. Etre attentif aux besoins des résidents. Capacité à travailler
en équipe. Qualités relationnelles, rigueur, dynamisme, bienveillance et adaptabilité.

Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit...


Profil recherché :

Compétences

  • Diplôme de surveillant de nuit qualifié - Souhaité
  • Diplôme d'Aide soignant apprécié - Souhaité
  • Connaissance de la déficience intellectuelle - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération ANNEXE 5 CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE 66 COEFFICIENT DE BASE : 413