Description du poste :
Dans une petite entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de divers objets et mobiliers en bois, vos missions sont :
- Approvisionner des machines modernes afin d'effectuer les coupes et les découpes, le ponçage et le vernissage.
- Débiter, 4 faces moulurières
- Lecture des plans pour confectionner les produits.
Pas de port de charge, vous travaillez à hauteur d'homme.
Vous travaillez du lundi au jeudi 7h55-11h55/13h30-17h15 et le vendredi 7h55-11h55.
Formation interne possible si vous souhaitez vous perfectionner sur le poste.
Cependant nous souhaitons une personne sérieuse et appliquée dans son travail, qui a des appétences manuelles vérifiées ou une connaissance des métiers du bois.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Règles de sécurité - Souhaité
- Lecture de plans et de schémas - Souhaité
- Techniques de ponçage - Souhaité
- Techniques de rabotage - Souhaité
- Retirer des produits non conformes - Souhaité
- Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, etc.) - Souhaité
- Réaliser des opérations sur des ouvrages de bois - Souhaité
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Souhaité
- Monter et régler une installation, une machine - Souhaité
- Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne - Souhaité
- Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage - Souhaité
- Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
- Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage - Souhaité
- Contrôler la qualité et la conformité des process - Souhaité
- Conditionner des produits - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Dans une petite entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de divers objets et mobiliers en bois, vos missions sont :
- Approvisionner des machines modernes afin d'effectuer les coupes et les découpes, le ponçage et le vernissage.
- Débiter, 4 faces moulurières
- Lecture des plans pour confectionner les produits.
Pas de port de charge, vous travaillez à hauteur d'homme.
Vous travaillez du lundi au jeudi 7h55-11h55/13h30-17h15 et le vendredi 7h55-11h55.
Formation interne possible si vous souhaitez vous perfectionner sur le poste.
Cependant nous souhaitons une personne sérieuse et appliquée dans son travail, qui a des appétences manuelles vérifiées ou une connaissance des métiers du bois.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Règles de sécurité - Souhaité
- Lecture de plans et de schémas - Souhaité
- Techniques de ponçage - Souhaité
- Techniques de rabotage - Souhaité
- Retirer des produits non conformes - Souhaité
- Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, etc.) - Souhaité
- Réaliser des opérations sur des ouvrages de bois - Souhaité
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Souhaité
- Monter et régler une installation, une machine - Souhaité
- Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne - Souhaité
- Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage - Souhaité
- Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
- Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage - Souhaité
- Contrôler la qualité et la conformité des process - Souhaité
- Conditionner des produits - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois