Description du poste :

L'établissement

La Clinique Saint-Yves, gérée par l'Association ?uvres Augustines de Saint-Yves, est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de 152 lits et places de soins de suite spécialisé en réadaptation digestive et nutritionnelle et en réadaptation cardio-vasculaire. La Clinique compte 220 salariés.

Le poste
En relation et sous l'autorité de la Responsable du Service des Soins Infirmiers et en collaboration avec les autres cadres de santé :
Vous serez chargé(e) des organisations de travail (gestion des plannings des soignants, des remplacements).
Vous aurez la gestion directe du personnel remplaçant : recrutement, intégration, planning, en lien avec la Responsable du Service des Soins Infirmiers et le service des ressources humaines.
Participation à la continuité de l'encadrement sur l'établissement en l'absence d'un responsable de service.
Supervision de l'organisation des consultations externes et de l'hôpital de jour de SSR nutritionnels : en collaboration avec les autres cadres en responsabilité des professionnels non infirmiers, planifier les ouvertures et fermetures au regard des absences des différents professionnels.
Management et animation de l'équipe de nuit :
Membre de l'équipe cadre vous participerez à la continuité de l'encadrement sur l'établissement en l'absence de cadre d'unité.

Nos atouts
Établissement à taille humaine : prise de décision rapide et efficace
Management participatif et bienveillant : implication des salariés dans des groupes de travail
28 CP / 18 RTT / récupération des jours fériés
Bonnes conditions de travail : achats d'équipements adaptés, bonne ambiance de travail, travail en équipe pluridisciplinaire
Rythme de travail : présence du lundi au vendredi
Équipe dynamique composée de 4 cadres de santé
Situation géographique idéale : desservie par 3 lignes de bus et à 15min à pied ou 5min de bus de la gare et du métro. Accès facile à la rocade. Parking gratuit à disposition des salariés

Profil recherché
Formation et expérience
Diplôme de cadre de santé, filière infirmière, ou Master en management
Expérience d'encadrement appréciée

Savoir-faire :
Capacité à manager et à gérer des projets
Élaboration de plannings de travail
Animation de réunion et élaboration de compte-rendu
Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Powerpoint

Savoir-être :
Capacité d'analyse, sens de l'organisation, rigueur, force de propositions
Capacité à fédérer et à conduire le changement

Modalités
Rémunération selon CCN 51 FEHAP : - Brut mensuel pour 100% : 3 200? - 4000? selon l'ancienneté plus prime de précarité
CDD du 1er décembre au 31 aout 2027.

Candidature (CV et LM) à adresser par mail via cette offre à Mme BUCHOUL, responsable des soins infirmiers et à Mme SOURMAIL, adjointe de direction RRH ou par courrier à Clinique Saint-Yves, 4 Rue Adolphe Leray, CS 54435, 35044 RENNES CEDEX.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 3200.0 Euros à 4000.0 Euros - Rémunération selon CCN 51 FEHAP Rémunération selon CCN 51 FEHAP