Description du poste :

Dans le cadre de notre développement, notre agence GERINTER Tertiaire Rennes recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement en CDI.

Votre mission : révéler les talents et créer des rencontres durables
Au c?ur de l'agence, vous jouez un rôle clé : comprendre, détecter, valoriser et connecter.
En lien étroit avec la Responsable d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et contribuez activement à la satisfaction de nos clients et candidats.

Recrutement & Conseil (c?ur de métier)
- Identifier, sourcer et attirer des candidats sur des profils variés du secteur tertiaire
- Mener des entretiens approfondis pour comprendre les parcours, détecter les potentiels et révéler les compétences
- Valoriser chaque candidature et construire des argumentaires pertinents auprès des entreprises
- Proposer des profils adaptés avec réactivité et justesse
- Assurer le suivi des candidats et intérimaires dans leur parcours professionnel

Relation clients & approche commerciale sédentaire
- Comprendre finement les besoins des entreprises (enjeux, environnement, culture)
- Apporter des solutions adaptées en intérim, CDD et CDI
- Être force de proposition dans la présentation de profils (propositions actives)
- Participer au développement commercial de l'agence (prospection, suivi, fidélisation)

Gestion & coordination
- Gérer les offres d'emploi : rédaction, diffusion, suivi
- Assurer la gestion administrative liée aux recrutements (contrats, DUE, visites médicales.)
- Développer et entretenir des partenariats locaux (acteurs de l'emploi, écoles, organismes)
- Participer à la vie de l'agence et au travail en réseau avec les autres agences du groupe
________________________________________
Ce qui fera votre différence
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à :
- Être réactif(ve) et agile face aux imprévus
- Aller au-delà d'un CV pour comprendre une trajectoire professionnelle
- Écouter activement et créer une relation de confiance durable
- Argumenter, convaincre et valoriser un profil avec pertinence
- Allier rigueur, organisation et sens du service
- Travailler en équipe avec enthousiasme et engagement
Votre curiosité naturelle vous pousse à découvrir des métiers, des environnements et des parcours variés.
________________________________________
Votre profil
- Formation Bac +2 à Bac +3 minimum
- Première expérience réussie en recrutement (agence d'intérim ou cabinet)
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Goût du challenge, sens du service et de la satisfaction client
Une connaissance du tissu économique rennais et des métiers du tertiaire est un véritable atout.
________________________________________
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise à taille humaine, dynamique et en développement
- Un métier riche de sens, au contact permanent de l'humain
- Un environnement stimulant où chaque journée est différente
- Une équipe engagée, solidaire et tournée vers la réussite collective
________________________________________
- Titres restaurant
- Mutuelle + avantages (chèques cadeaux.)
________________________________________
Envie de donner du sens à votre quotidien professionnel ?
Si vous aimez comprendre, convaincre, accompagner et créer des opportunités, ce poste est fait pour vous.
Rejoignez GERINTER et devenez un acteur clé des parcours professionnels.

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :


Rémunération Annuel de 24500.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 mois