Description du poste :
Vos missions à bord si vous l'acceptez :
Nous recherchons un(e) alternant Technicien test et essais en contrat d'apprentissage afin de renforcer notre équipage.
Vous rejoindrez le service Production et vous serez chargé(e) de :
- S'assurer de la conformité de l'équipement (programme/moyens.) lors de la première mise en production du produit,
- S'assurer de la conformité du produit lors de la première mise en production par rapport aux spécifications du cahier des charges clients et/ou internes en réalisant le test des cartes / ensembles électroniques à l'aide des moyens de tests,
- Résoudre les anomalies du fonctionnement des produits / équipements détectées lors de la phase de tests,
- Adapter les programmes selon les évolutions techniques issues des fiches de modifications et s'assurer de leurs applications,
- Procéder à l'installation interne des moyens de tests,
- Diagnostiquer les défaillances du fonctionnement du produit et analyser leurs conséquences (production, SAV, retours, prestations.),
- Rechercher les causes et proposer des actions correctives et préventives, des adaptations pour obtenir les résultats souhaités,
- Rédiger le rapport d'expertise synthétisant la défaillance constatée et la démarche de résolution de problème (interaction possible avec les équipes techniques des clients)
Nos avantages :
Horaires flexibles
Primes
CSE (réductions sorties, chèques vacances, bons cadeaux...)
Parcours d'intégration et tutorat
Développement des compétences
Le profil idéal (peut-être le vôtre.) :
- Vous êtes à la recherche d'une alternance pour une formation Bac +2/3 en électronique (BTS Systèmes électroniques ou équivalent)
- Vous avez de bonne capacité d'analyse, d'autonomie, tout en faisant preuve d'agilité relationnelle.
- Doté(e) d'une sensibilité technique certaine, votre professionnalisme, votre curiosité et votre rigueur sont des atouts nécessaires pour réussir dans ce poste.
Cap ou pas cap de rejoindre l'aventure ?
Vous vous reconnaissez dans les valeurs portées par Selha Group « Travailler ensemble, dans le respect, vers l'excellence ». Notre annonce, les missions présentées vous motivent et vous vous imaginez déjà faire partie de notre équipage. Alors, n'hésitez plus et postulez ! alternance@selhagroup.com
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil - Souhaité
- Développer des stratégies de tests adaptatives - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité - Souhaité
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon baréme
Description du poste :
Vos missions à bord si vous l'acceptez :
Nous recherchons un(e) alternant Technicien test et essais en contrat d'apprentissage afin de renforcer notre équipage.
Vous rejoindrez le service Production et vous serez chargé(e) de :
- S'assurer de la conformité de l'équipement (programme/moyens.) lors de la première mise en production du produit,
- S'assurer de la conformité du produit lors de la première mise en production par rapport aux spécifications du cahier des charges clients et/ou internes en réalisant le test des cartes / ensembles électroniques à l'aide des moyens de tests,
- Résoudre les anomalies du fonctionnement des produits / équipements détectées lors de la phase de tests,
- Adapter les programmes selon les évolutions techniques issues des fiches de modifications et s'assurer de leurs applications,
- Procéder à l'installation interne des moyens de tests,
- Diagnostiquer les défaillances du fonctionnement du produit et analyser leurs conséquences (production, SAV, retours, prestations.),
- Rechercher les causes et proposer des actions correctives et préventives, des adaptations pour obtenir les résultats souhaités,
- Rédiger le rapport d'expertise synthétisant la défaillance constatée et la démarche de résolution de problème (interaction possible avec les équipes techniques des clients)
Nos avantages :
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Primes
CSE (réductions sorties, chèques vacances, bons cadeaux...)
Parcours d'intégration et tutorat
Développement des compétences
Le profil idéal (peut-être le vôtre.) :
- Vous êtes à la recherche d'une alternance pour une formation Bac +2/3 en électronique (BTS Systèmes électroniques ou équivalent)
- Vous avez de bonne capacité d'analyse, d'autonomie, tout en faisant preuve d'agilité relationnelle.
- Doté(e) d'une sensibilité technique certaine, votre professionnalisme, votre curiosité et votre rigueur sont des atouts nécessaires pour réussir dans ce poste.
Cap ou pas cap de rejoindre l'aventure ?
Vous vous reconnaissez dans les valeurs portées par Selha Group « Travailler ensemble, dans le respect, vers l'excellence ». Notre annonce, les missions présentées vous motivent et vous vous imaginez déjà faire partie de notre équipage. Alors, n'hésitez plus et postulez ! alternance@selhagroup.com
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil - Souhaité
- Développer des stratégies de tests adaptatives - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité - Souhaité
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon baréme