Description du poste :

Ce que nous vous proposons concrètement ?
Au sein d'une équipe en pleine croissance, votre mission consistera à identifier les profils les plus
adaptés aux besoins spécifiques de chaque manager. Dans ce contexte vos principales missions
consisteront à
- Collaborer avec les managers pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement et
proposer la stratégie de recrutement la plus adaptée au regard des caractéristiques du poste.
- Gérer l'intégralité du processus de recrutement, de la rédaction d'annonce à la proposition
d'embauche au candidat, en passant par le sourcing, la présélection des profils et l'entretien.
- Accompagner et conseiller les managers dans leurs recrutements, en valorisant votre
expertise, et en étant force de proposition.
- Communiquer régulièrement avec les managers, leur donner de la visibilité sur vos actions.
- Réaliser des points de suivi avec les profils que vous aurez recruté pour vous assurer de leur
bonne intégration
A noter ! Les profils à recruter sont en majorité des profils de conseillers en insertion et en évolution
professionnelle, le portefeuille moyen est de 15 postes par chargé de recrutement.
Vos atouts pour réussir
- Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum en recrutement en cabinet, interim ou siège
(maîtrise du processus dans sa globalité dont le sourcing)
- Vous avez d'excellentes compétences relationnelles.
- Vous êtes organisé.e et pouvez travailler de manière autonome tout en collaborant avec
l'équipe.
- Vous êtes pragmatique et souhaitez proposer des solutions concrètes et innovantes.
- Vous maîtrisez les outils et techniques de sourcing.
- Vous portez un intérêt fort à l'expérience candidat !

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Exigé
  • Recruter et intégrer une personne - Exigé

Rémunération Annuel de 32000.0 Euros

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée