Description du poste :

Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) pour un Contrat à Durée Déterminée (CDD) d'une durée d'1 mois, à partir du 15 septembre 2026.

Missions principales :

-Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, etc.).
-Participer à la mise en ?uvre des projets de soins personnalisés.
-Assurer le confort et la sécurité des résidents.
-Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, etc.).

Conditions de travail :

Temps de travail : 100 % (temps plein), en horaires de 12 heures.
Rémunération : Selon la grille de salaire de la Fonction Publique Hospitalière.

Profil recherché :

-Diplôme d'État d'Aide-soignant (DEAS) obligatoire.
Expérience en EHPAD ou en gériatrie appréciée.
Qualités humaines : patience, empathie, sens du travail en équipe.

Horaires : 35H/semaine
Travail en astreinte

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Grille de salaire de la Fonction Publique Hospitalière