Description du poste :
Au sein de notre hôtel*** Restaurant situé à Portet-sur-Garonne, nous proposons contrat durée indéterminé (CDI) pour un poste de valet/ femme de chambre prise de poste immédiate.
Vous aurez pour missions:
-Nettoyage et entretien des chambres et des parties communes.
-Changement du linge et réapprovisionnement des produits d'accueil.
-Respect des normes d'hygiène et de propreté.
-Collaboration avec le personnel de l'hôtel pour assurer un service de qualité.
Profil recherché :
-Expérience similaire demandée
-Sens de l'organisation et du détail.
-Capacité à travailler en équipe.
-Dynamisme et rigueur.
Conditions de travail :
-Du lundi au vendredi de 9h00 à 16h30 OU 8h30 - 16h00 (avec pause 30min)
-Prise en charge du transport quotidien
- Repas
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Souhaité
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Exigé
- Contrôler l'état de propreté du linge - Souhaité
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
- Entretenir les sanitaires - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
- Laver des vitres - Souhaité
- Ranger du matériel - Souhaité
- Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables - Souhaité
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
- Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements - Souhaité
- Vérifier le fonctionnement des équipements de la chambre - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.08 Euros à 12.18 Euros sur 12.0 mois