Description du poste :
Au sein d'une entreprise de paysage, vous travaillerez en équipe de 2 à 9 personnes sur des copropriétés en entretien d'espaces verts sur l'agglomération nantaise.
Le poste consiste à tondre, tailler les haies, les arbustes à fleurs dans les règles de l'art, le désherbage des massifs, le soufflage des voiries, etc.
Egalement tous les travaux supplémentaires, l'hiver en élagage/abattage, plantations, divers réparations, etc.
Une sensibilité à la gestion différenciée et à la taille douce, à la biodiversité est un plus. Permis B obligatoire, BE est un plus.
Vous travaillez 39h par semaine du lundi au vendredi de 7h à 16h et 15h le vendredi.
Le déplacement fait parti du temps de travail, système panier repas (10.62?). Prime trimestrielle, chèque cadeau à noël.
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Techniques d'engazonnement - Souhaité
- Caractéristiques des écosystèmes - Souhaité
- Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public - Souhaité
- Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés) - Souhaité
- Utilisation d'outils de taille - Souhaité
- Spécificités des végétaux - Souhaité
- Pratiques de jardinage écologique - Souhaité
- Techniques de plantation respectueuses de l'environnement - Souhaité
- Tailler les arbres - Souhaité
- Effectuer l'entretien de végétaux - Souhaité
- Nettoyer les allées et les surfaces pavées - Souhaité
- Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines - Souhaité
- Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Souhaité
- Gérer les déchets végétaux de manière écologique - Souhaité
- Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée - Souhaité
- Se présenter auprès des clients - Exigé
- Bonne approche des principaux végétaux - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 2152.00 Euros à 2248.00 Euros sur 12.0 mois primes / paniers / CE