Description du poste :
Nous recherchons un Mécanicien Autocar (H/F) en CDD, à pourvoir dès à présent, pour rejoindre notre équipe basée sur le secteur de Pontchâteau (44160).
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous contribuez au bon fonctionnement et à la sécurité de notre flotte de véhicules. Vous assurez les opérations d'entretien, de maintenance et de réparation des autocars, dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur.
Vos principales missions :
- Assurer l'entretien courant et la maintenance du parc de véhicules ;
- Réaliser les contrôles périodiques et préparer les véhicules aux contrôles techniques ;
- Diagnostiquer les pannes et déterminer les interventions nécessaires à la remise en état des véhicules ;
- Intervenir sur l'ensemble des organes mécaniques des châssis : embrayage, boîte de vitesses, transmission, pont arrière, essieu avant, direction, système de freinage, etc. ;
- Réaliser les travaux de réparation et de remplacement des pièces, ainsi que les ajustages et réglages nécessaires ;
- Assurer la maintenance préventive et curative des matériels roulants ;
- Participer à la gestion des astreintes.
Une opportunité de vous inscrire dans la durée
Ce poste est proposé dans le cadre du remplacement d'un salarié actuellement absent. À l'issue de cette période, une poursuite de la collaboration en CDI pourra être envisagée, selon les besoins de l'entreprise et l'accord des parties.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, mettre votre expertise au service d'un parc de véhicules varié et vous inscrire dans une perspective durable ? Rejoignez-nous !
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Procédures d'entretien de véhicules - Souhaité
- Techniques de réparation rapide - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 15.5 Euros à 16.0 Euros
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée