Description du poste :
Embarquez avec Start People : CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de LE PUY EN VELAY, recherche un conducteur d'engins (H/F) CACES R482 catégorie B1 pelle à pneus/crappins et CACES R489 catégorie 3
Vos missions seront de :
- Participer à la préparation du chantier
- Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser.
- Creuser une tranchée, découper des couches de terre
- Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel.
- Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier
- Conduire sur route les engins
- Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin
- Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile)
Taux horaire : Selon expérience
Avantages: 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6%, CE Start People
Horaires hebdomadaires: Horaires de journée du lundi au vendredi
Vous avez une première expérience en conduite d'engins et possédez les CACES R482 B1 et R489 catégorie 3 ? Donnez un nouvel élan à votre carrière en intégrant notre équipe !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100? si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
- Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Procédures d'entretien d'engins - Souhaité
- Règles et consignes de sécurité - Souhaité
- Techniques de construction - Souhaité
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin - Souhaité
- Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux - Souhaité
- Adapter les méthodes de travail aux conditions météorologiques - Souhaité
- Adapter son activité aux aléas en tenant compte des objectifs de qualité et de délais - Souhaité
- Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier - Souhaité
- Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement?) et du contexte (nature du sol?) - Souhaité
- Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol - Souhaité
- Informer sa hiérarchie de outils ou pièces manquantes à l'exécution du travail - Souhaité
- Mettre en ?uvre des matériaux pour les couches de fondation, et les couches de roulement des routes - Souhaité
- Reformuler les consignes et les règles (sécurité, procédures?) - Souhaité
- Respecter les consignes organisationnelles propres au chantier - Souhaité
- Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée - Souhaité
- CACES R482 catégorie B1 pelle à pneus/crappins - Exigé
- CACES R489 catégorie 3 - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros à 12.5 Euros sur 0.0 mois

