Description du poste :

Un Hôpital Pour les Enfants, association loi 1901 qui ?uvre au quotidien en faveur des
enfants hospitalisés et leurs familles au CHU de Poitiers depuis 1993, recherche :

Un.e intervenant.e socioculturel.le

Poste rattaché au Directeur de la structure et par délégation à la coordinatrice

Missions principales :
- Accueillir/Accompagner l'enfant hospitalisé et sa famille
- Soutenir la parentalité
- Coordonner l'équipe de bénévoles
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire hospitalière
- Elaborer/Mettre en place des projets sociaux et culturels
- Gérer le lieu d'accueil
- Travailler en réseau et Représenter l'association
- Accueillir/Accompagner les stagiaires et volontaires en service civique

Sous la responsabilité du directeur et par délégation à la coordinatrice, l'intervenant.e
socioculturel.le aura pour mission d'accompagner les enfants et adolescents hospitalisés au
CHU de Poitiers, ainsi que leur famille.

Il aura pour tâches de :
- Répondre aux besoins et aux attentes du public en s'adaptant aux situations
- Animer l'espace de vie sociale, intervenir en chambre et proposer des temps
d'animation collectifs et individuels
- Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire qui intervient dans la
prise en charge globale de l'enfant (équipe soignante, institutrices, psychologues.).
- Rédiger et organiser des projets socioculturels. Il/elle peut être amené.e à avoir la
responsabilité de l'Espace collectif et à y mener des activités ou des projets.
- Savoir instaurer une relation de confiance aussi bien avec l'enfant, l'adolescent que sa
famille. Faire preuve de disponibilité, d'écoute et de discrétion professionnelle.
- Contribuer au travail d'équipe au travers de ses réflexions, interrogations et être force
de propositions.
- Recruter, coordonner et former les bénévoles sur les différents lieux d'animation et
sur les manifestations.
- Participer et entretenir le réseau des partenaires d'activité ou institutionnels.

L'intervenant(e) socioculturel(le) doit faire preuve de polyvalence, de capacité d'adaptation,
d'engagement, de créativité et de rigueur.

Poste à pourvoir en CDD pour 8 mois à temps plein, pesée 115 (convention collective Alisfa),
permanences à assurer 1 samedi sur 4 et 1 soirée/semaine + présence sur les manifestations
extérieures.

Date limite de réception des candidatures : le 10 octobre 2026.
Date des entretiens : Octobre 2026
Prise de fonction : Janvier 2027
CV + lettre de motivation uniquement par e-mail.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Rémunération Mensuel de 2443.75 Euros