Description du poste :

Au sein d'un EHPAD de 80 résidents (78 hébergement permanent et 2 places d'hébergement temporaire) dont 15 en Unité Protégée, et disposant d'un PASA pour les résidents et les personnes à domicile, vos missions :

- Participer à l'accueil des résidents et faciliter leur intégration dans l'établissement
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés des résidents
- Proposer un accompagnement et un soutien psychologique aux résidents et aux familles
- Participer au suivi, à la mise en ?uvre et à l'évaluation du Projet d'établissement
- Contribuer à l'atteinte des différents objectifs des Projets de vie et de Soins d'Animation du Projet d'établissement dans un souci de bientraitance et de garantie des droits des résidents.

Poste vacant (ouvert aux titulaires et contractuels)
CDD possible sur emploi permanent, renouvelable ou intégration de la Fonction Publique Territoriale.
poste à 40% = 2 jours de travail par semaine (jours à définir avec la structure)

Horaires : Temps partiel - 14H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 980.0 Euros à 1100.0 Euros