Description du poste :
Recrutement Aide-soignant(e) EHPAD (H/F)
***Diplôme d'état obligatoire***
Postes de jour en 10h (amplitude horaire de 12h).
Poste en secteur ouvert.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène, mobilisations, transferts, aide et suivi des repas, surveillance, prise de paramètres auprès de personnes âgées dépendantes.
- Utilisation du matériel pour transfert : lève malade, verticalisateur, chaise de douche, guidon de transfert....
- Communication avec les familles/visites.
- Respect des précautions standards et complémentaires.
- Travail en équipe et en collaboration avec IDE, IDEC, Médecin co.
- Utilisation logiciel de soins. (NETSOINS)
**Expérience exigée en EHPAD ou auprès des personnes âgées (SSIAD, SSR géronto...)**
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1850.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois