Description du poste :
Missions Principales :
Le Gestionnaire Appel d'Offres (H/F) est chargé de coordonner et de gérer l'ensemble des processus d'appels d'offres pour l'entreprise. Il/elle veille à la conformité des offres et assure une communication efficace avec les parties prenantes internes et externes.
Gestion des Appels d'Offres :
-Analyser les cahiers des charges et comprendre les besoins des clients.
-Élaborer les dossiers de candidature en respectant les exigences techniques, administratives et financières.
-Coordonner les réponses aux appels d'offres en collaboration avec les équipes techniques, commerciales et juridiques.
-Suivre les délais et s'assurer de la remise des dossiers dans les temps impartis.
Veille et Prospection :
-Effectuer une veille active sur les marchés publics et privés pour identifier les opportunités d'appels d'offres.
-Proposer des stratégies pour répondre aux nouvelles opportunités détectées.
Gestion Administrative :
-Assurer le suivi administratif des dossiers : dépôt, archivage, suivi des échéances sur le CRM
-Gérer les tableaux de bord des appels d'offres en cours et passés.
Spécialisation en marchés publics et en réponses aux appels d'offres serait un plus
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle - Exigé
- Rigueur dans le suivi des procédures. - Exigé
- Réglementations relatives aux marchés publics - Exigé
- Maîtrise processus d'appel d'offres publics/privés - Exigé
- Rédaction documents techniques et administratifs - Exigé
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros à 2600.0 Euros - Primes Primes