JUNIOR REVENUE MANAGER (H/F)

Description du poste :

Le Junior Revenue Manager relève directement du directeur Revenue Management France et sera responsable de maximiser les revenus, la part de marché et les profits de ses hôtels en partenariat avec le coordonnateur des revenus, les directeurs généraux et le département marketing, le département sales et e-commerce, notamment :
Tarification stratégique
- Directives de tarification et de rendement pour les tarifs, les types de chambres et les segments de clientèle
- Définir la stratégie idéale de mix d'activités et de mix de canaux, définir la stratégie de surréservation et de protection,
- Planification, budgétisation et prévisions
- Élabore une stratégie de revenus et une proposition de budget sur 2 ans, prépare des prévisions basées sur les directives de NH
- Valide les prévisions RMS et assure les actions correctives pour améliorer les prévisions
- Effectue une analyse quotidienne de la collecte, des prévisions du système de rendement, de la concurrence et du positionnement des prix

Communication
- Communique des recommandations stratégiques aux principales parties prenantes commerciales, par ex. Responsable régional des revenus et directeur général, et s'assure de l'adhésion et de l'engagement de toutes les personnes impliquées.
- Organise des points réguliers avec les principales parties prenantes. Participe activement aux réunions de collaboration et de validation de l'équipe RM
- Travaille en étroite collaboration avec le coordinateur des revenus de ses hôtels, communique les prévisions et la stratégie

Maîtrise de MS Office, Excel intermédiaire. Connaissance de TMS4Hotels ou d'autres systèmes CRS et PMS d'hôtels Connaissance des systèmes de gestion des revenus des hôtels

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

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