Description du poste :
2 Electrotechniciens Service Après-vente
Travaux de maintenance et dépannages dans les domaines de l'électrotechnique et automatismes
Postes basés à Mayenne (53) & Mamers (72)
Nous sommes à la recherche de deux techniciens de service après-vente passionnés par le domaine de l'eau potable et des eaux usées pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que technicien de service après-vente, vous serez responsable de fournir un support technique de qualité à nos clients, de résoudre les problèmes liés aux équipements d'eau potable et d'eaux usées et d'assurer la satisfaction de la clientèle.
Fonctions :
- Dépannage d'installations hydrauliques et électriques,
- Intervention de maintenance préventive,
- Réalisation d'installations électriques, modifications de câblage électrique, raccordements sur site
- Programmation d'automates, terminaux de dialogue, supervision, télésurveillance, instrumentation, variateurs de fréquence, démarreurs.
- Mise en service de stations de traitement et de pompage d'eau,
Spécifications du poste :
Déplacement à prévoir sur 4 jours au maximum
Mise à disposition d'un véhicule de chantier équipé
Astreinte par roulement
Profil recherché :
- Expérience dans le domaine de l'eau potable et des eaux usées souhaitée
- Connaissances techniques en maintenance et réparation d'équipements (automatisme, électricité, mécanique)
- Capacité à travailler en toute autonomie
Candidature : C.V. & Lettre de motivation à envoyer
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Langues
Français - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon profil