Description du poste :
Recherche auxiliaire de puériculture en CDI à la crèche La Ruche de 20 berceaux (Centre social Graine de vie).
- Ouverture / fermeture de la structure (7h45-18h)
- Prise en charge du groupe d'enfants
- Veiller au bien-être de l'enfant dans sa globalité
-Soutien à la parentalité
-Sens du travail d'équipe
Nous cherchons un.e professionnel.le motivé.e et dynamique !
Missions
-Accompagner les enfants en fonction de leur âge dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et effectuer des soins d'hygiène, de confort pour leur bien-être et leur développement
-Accueillir les parents et instaurer un climat de confiance
-Participer à l'élaboration du projet pédagogique et contribuer à sa mise en ?uvre
-Encadrer les stagiaires
-Entretenir l'espace de vie de l'enfant
Avantages :
-Convention ELISFA avec reprise de l'ancienneté
-Chèques repas
-Chèques cadeaux en fin d'année
-Jours enfants malade
-Vacances 1 semaine en février, 1 semaine en avril, 3 semaines en aout et 1 semaine en décembre+ congés conventionnels
-Mutuelle prise à charge à 50% par l'employeur
-Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
Type d'emploi : Temps plein, CDI
2100,75 brut mensuel sur 12 mois
Pesée 47 convention elifsa reprise de l'ancienneté
Prévoyance au bout de 4 mois.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Exigé
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
- Accueillir des enfants - Exigé
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Exigé
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération en fonction de l'ancienneté