Description du poste :
VOS MISSIONS :
Le ou la chargé(e) d'attribution met en ?uvre les techniques et procédures d'attribution des logements pour répondre aux objectifs économiques de réduction de la vacance commerciale tout en veillant aux équilibres d'occupation sociale.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrez l'équipe de notre pôle peuplement-attribution pour être l'interlocuteur privilégié des demandeurs de logement :
- Vous réalisez au moyen du logiciel symbiose le rapprochement « offre-demande » pour extraire les demandes les plus pertinentes en fonction des logements à louer.
- Vous instruisez les dossiers des prospects : phase d'entretien pour une étude et une analyse approfondie du dossier, contrôle des différentes pièces obligatoires, information sur les règles d'attribution, .
- Vous présentez les dossiers en Commission d'Attribution des Logements et d'Examen de l'Occupation de Logements (CALEOL) en s'assurant de leur conformité.
- Vous Assurez le suivi administratif des dossiers, de leur constitution à leur transmission au chargé(e) de clientèle.
VOTRE PROFIL :
De formation bac+2 type professions immobilières, vous êtes reconnue(e) pour votre sens de la qualité de service et du client, votre capacité d'organisation et votre aptitude à travailler en équipe. D'un naturel dynamique vous mettez tout en ?uvre pour atteindre les objectifs.
LES CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES :
Temps plein du lundi au vendredi, horaires variables, RTT
Poste basé à Orléans, à pourvoir courant du mois de mai - jusqu'en décembre 2026
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Analyser une demande de location - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Annuel de 23760.0 Euros à 24000.0 Euros sur 12.0 mois