Description du poste :

Assistant(e) de Gestion en charge de :
o Ressources humaines :
Etat de besoin en personnel en lien avec la production
Contrats d'intérim
Recollement et ctrl des documents administratifs
Préparation des pointages des équipes
Contrôle facturation frns d'intérim
Gestion des visites médicales
Dossier de formation
.
o Clients :
Assistance des conducteurs de travaux et de l'encadrement pour le traitement des dossiers d'affaires de l'ouverture à la clôture des dossiers)
Relances clients
.
o Fournisseurs
Contrôle et traitement de la facturation frns
.
o Contrôle de gestion :
Mettre à jour des tableaux de bord et signaler toute anomalie
Suivi de la rentabilité
o Assistance à la comptabilité
o Assistance diverse de la direction (Gestion des litiges - Montage dossiers spécifiques d'aides aux financements, Réalisation dossiers commerciaux spécifiques.)
o Reporting à la direction

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12 mois